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2025年安徽省六安市中醫(yī)院馬店分院勞務(wù)派遣制醫(yī)生崗位公告

2025/8/12
文章來源:易考吧衛(wèi)生系統(tǒng)招聘招聘考試

2025年安徽省六安市中醫(yī)院馬店分院勞務(wù)派遣制醫(yī)生崗位公告

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  根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員,派遣至六安市中醫(yī)院馬店分院工作,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘崗位

  招聘急診科醫(yī)生3名,招聘計劃(崗位)要求等信息見附件。

  二、招聘對象及報考條件

  (一)招聘對象主要為符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下基本條件:

  1.具有中華人民共和國國籍;

  2.遵紀守法,無不良行為記錄;

  3.崗位所需要的專業(yè)或技能條件;

  4.身心健康,能適應(yīng)崗位要求;

  5.崗位要求:需要取得醫(yī)師資格證,大專及以上學歷,臨床醫(yī)學專業(yè),年齡40周歲以下(1985年8月1日以后出生,其他涉及年齡計算的依此類推)。

  (二)有下列情形之一的人員,不得報考:

  1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

  2.受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員;

  3.處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

  4.法律法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定不得參加報考的其他情形人員。

  三、報名時間及地點

  1.報名方式:現(xiàn)場報名。

  2.報名時間:2025年8月14日至8月24日(上午8:30—11:30,下午14:30—17:00)。

  3.報名地址:安徽聯(lián)合人力資源市場服務(wù)有限公司(六安市梅山中路348號六安市退役軍人事務(wù)局院內(nèi)一樓),咨詢電話:0564-3330860

  4.報名材料:

  本人有效居民身份證、學歷(學位)證書、醫(yī)師資格證書等原件和復印件,現(xiàn)場填寫報名表和承諾書;

  報考人員應(yīng)對自己所提供材料的真實性、準確性負責,如因所提供材料及填寫內(nèi)容不真實、不準確、不全面而影響考試或錄用的,由本人負責。資格審查貫穿整個招聘過程,凡弄虛作假和其他不符合崗位條件的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其考試和錄用資格。

  四、考核方式

  考核環(huán)節(jié)分為筆試50%和面試50%。

  (一)筆試:滿分為100分,主要內(nèi)容為本專業(yè)基礎(chǔ)知識和相關(guān)專業(yè)知識。

  (二)面試:面試滿分為100分。主要測試應(yīng)聘人員的適崗程度、協(xié)調(diào)溝通能力、語言表達能力、愛崗意識等綜合素質(zhì)。按筆試成績從高到低的順序,按照1:2比例確定;面試人員不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定參加面試人員。最后一名如有數(shù)名考生成績相同的,一并入圍面試。面試合格分數(shù)線為70分,面試達不到合格分數(shù)線的不予錄取。

  具體考核時間、地點等將另行通知,請保持電話通暢,并注意接聽電話或查看網(wǎng)站公告;考生不按規(guī)定時間、地點參加審核和考試的,視為自動放棄??荚囘^程中如有違反招聘紀律的報考人員,視情節(jié)輕重按有關(guān)規(guī)定分別給予取消考試資格、宣布考試成績無效、取消聘用資格等處理。

  五、體檢

  (一)根據(jù)招聘計劃數(shù),按照筆試50%和面試50%的比例合成總成績,從高分到低分,按1:1的比例確定參加體檢人員名單。

  (二)體檢根據(jù)《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘[2013]208號)的要求,統(tǒng)一組織體檢(體檢費用考生自理),由體檢部門出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見。體檢時間另行通知。體檢人選如有放棄體檢或身體不合格者,經(jīng)招聘單位同意后,按照成績從高分到低依次等額遞補。

  六、用工方式和薪資待遇

  (一)用工方式為勞務(wù)派遣。由安徽聯(lián)合人力資源市場服務(wù)有限公司與錄用人員簽訂勞動合同,派遣至馬店分院相應(yīng)崗位工作。合同期滿,根據(jù)工作需要,可續(xù)簽或終止勞動合同。

  (二)薪資待遇:按照《六安市中醫(yī)院勞務(wù)派遣人員管理規(guī)定》標準執(zhí)行,繳納職工社保和公積金。

  

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  • 報名:詳見通知
    考試:詳見通知
    • [安徽省阜陽市第三人民醫(yī)院]另行通知
  • 報名:詳見通知
    考試:詳見通知
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